Estratégias de Contratação do Atlético-MG Reveladas: Análise Detalhada do Ciga

A Estratégia por Trás do Sucesso: O Modelo de Jogo do Galo

O Ciga, Centro de Informação do Galo, desempenha um papel crucial na estratégia de contratações do Atlético-MG, visando assegurar a sustentabilidade financeira e esportiva do clube, mantendo um alto nível de competitividade. Para alcançar esse objetivo, foi desenvolvido um modelo de jogo próprio, que serve como diretriz para o trabalho do departamento.

Esse modelo de jogo se baseia em dois conceitos fundamentais: métricas com correlação positiva com o sucesso no Campeonato Brasileiro e conceitos alinhados com a história do Galo, priorizando o "controle total através da agressividade com e sem a bola".

Foto: (Pedro Souza/Atlético)

O Processo Detalhado de Análise e Contratação

Rodrigo Weber, Gerente de Mercado do Atlético-MG, detalhou o processo minucioso realizado pelo Ciga, desde a utilização de softwares especializados (são 12 no total) até a divisão de funções entre os 13 membros da equipe, além dos observadores. Weber também compartilhou os números impressionantes de 2024: o Ciga analisou vídeos de 6,6 mil atletas em 38 ligas diferentes, de um universo de mais de 50 mil jogadores.

Essa análise profunda é dividida em quatro pilares:

• Rendimento atual x projeção
• Comportamento tático específico
• Capacidade técnica
• Adaptação ao Modelo de Jogo

O "Projeto Galo" e a Decisão de Lyanco

Um exemplo emblemático da atuação do Ciga foi a contratação do zagueiro Lyanco. O Atlético-MG superou a concorrência do Botafogo, que havia feito uma proposta financeira superior tanto ao jogador quanto ao Southampton, da Inglaterra. A chave para o sucesso foi a apresentação do "projeto Galo" a Lyanco , em uma reunião online com Rodrigo Weber e Victor Bagy, diretor de futebol.

Durante a reunião, eles apresentaram a história do clube, a estrutura de Belo Horizonte, a Arena MRV e a Cidade do Galo. Ao final, mostraram montagens de Lyanco vestindo a camisa do Atlético. Segundo Weber, a reação do jogador foi crucial: "Quando ele viu a foto dele com a camisa do Galo, abriu um sorriso e disse que precisava viver isso".

Métricas Avançadas e Análise de Background

O clube utiliza um sistema exclusivo de métricas avançadas, composto por 77 indicadores, divididos em 11 físicos, 22 defensivos, 40 ofensivos e cinco de impacto. Após a análise inicial, os jogadores são incluídos em uma shortlist, onde passam por observação in loco, checagem de contexto, histórico de lesões (protocolo elaborado pelo departamento médico) e análise de viabilidade financeira.

No ano anterior, o Galo teve 150 jogadores nesta shortlist. Um aspecto importante desse processo é o "background check", uma análise detalhada da vida do atleta, incluindo seu histórico fora de campo, perfis de vida e profissional.

O Filtro Final: Shortlist e Viabilidade Financeira

A etapa final da participação do Ciga no processo de contratação é a apresentação do projeto do Atlético aos jogadores. O próximo filtro é a shortlist. Nesse processo, há a observação in loco, checagem de contexto, histórico de lesões (protocolo elaborado pelo DM) e a viabilidade financeira. A última etapa da nossa participação na contratação é apresentar o projeto do Atlético para os jogadores.